新卒採用
新卒採用 募集要項
| 給与条件 |
初任給 ・・・ 大学院卒22～28万円、大学卒20～25万円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（ 1月、7月 ） |
| 評価 | 年2回 |
| 昇格 | 年1回（ 昇格対象者のみ ） |
| 手当 | 通勤手当、時間外手当、職能手当 |
| 勤務地 | 港区本社またはプロジェクト先（都内） |
| 就業 | 9:30～18:30（ 所定労働時間8時間 ）※プロジェクトにより若干異なります |
| 休日 | 土日祝日、年末年始、その他会社が定める休日（ ※前期実績：年間休日125日 ） |
| 休暇 | 入社6ヶ月以降、有給休暇10日間以降は労基法に定められた日数を支給 |
| 保険・社会保険 | （ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ）社員限定総合福祉団体定期保険（ 会社負担 ）※万一、社員が亡くなられた場合はご家族が保険金を受け取れます |
| 健診 | 定期健康診断（ 年1回 ） |
| 制度 | 資格取得奨励制度（ 技術資格、日中英語検定他 ）ストックオプション制度 |
| 支援 | 子育て・介護支援（ 育児休業、介護休業制度 ） |
| 催事 | 社員交流イベント（ BBQ大会、忘年会、社員誕生日会、社員旅行 ） |
| 選考の流れ |
エントリー （会社説明申込書をダウンロードし、必要事項をご記入いただき、saiyou@e-business.co.jpへ送信ください。） 会社説明会 書類選考 適正検査 面接 |
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